{"id":9805,"date":"2020-10-16T13:05:34","date_gmt":"2020-10-16T16:05:34","guid":{"rendered":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/itau-dobra-metas-em-plena-pandemia-e-sobrecarrega-bancarios\/"},"modified":"2020-10-16T13:05:34","modified_gmt":"2020-10-16T16:05:34","slug":"itau-dobra-metas-em-plena-pandemia-e-sobrecarrega-bancarios","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/itau-dobra-metas-em-plena-pandemia-e-sobrecarrega-bancarios\/","title":{"rendered":"Ita\u00fa dobra metas em plena pandemia e sobrecarrega banc\u00e1rios"},"content":{"rendered":"<p>N\u00e3o bastassem as demiss\u00f5es que est\u00e3o ocorrendo no Ita\u00fa, o banco est\u00e1 dobrando as metas exigidas dos trabalhadores pelo programa AGIR, ligado \u00e0 remunera\u00e7\u00e3o vari\u00e1vel dos funcion\u00e1rios, com uma s\u00e9rie de itens de vendas e atendimento a serem cumpridos. Tudo isso em plena pandemia de coronav\u00edrus (Covid-19), momento em que a comercializa\u00e7\u00e3o de produtos banc\u00e1rios est\u00e1 muito mais dif\u00edcil.<\/p>\n<p>O cr\u00e9dito consignado \u00e9 um exemplo: em outubro a meta do produto pelo Agir veio 30% maior do que em setembro e, ap\u00f3s o governo divulgar o aumento na margem de consignado INSS de 30% para 35%, a meta do consignado aumentou mais 30%. As exig\u00eancias do Agir incluem tamb\u00e9m itens como tempo de atendimento ao cliente, contrata\u00e7\u00e3o de cr\u00e9dito, abertura de contas, venda de plano de capitaliza\u00e7\u00e3o, entre outros. E v\u00e1rios desses pontos tiveram suas metas ampliadas sem levar em conta o momento at\u00edpico pelo qual o pa\u00eds est\u00e1 passando por conta da pandemia de coronav\u00edrus.<\/p>\n<p>\u201cO Ita\u00fa precisa levar em considera\u00e7\u00e3o que estamos enfrentando uma crise sanit\u00e1ria e econ\u00f4mica sem precedentes nas \u00faltimas d\u00e9cadas, que o desemprego no pa\u00eds est\u00e1 ainda maior, e que poucas pessoas est\u00e3o dispostas a contratar produtos banc\u00e1rios\u201d, ponderou Jair Alves, coordenador da Comiss\u00e3o de Organiza\u00e7\u00e3o dos Empregados (COE) do Ita\u00fa.<\/p>\n<p>\u201cAl\u00e9m disso, as pr\u00f3prias condi\u00e7\u00f5es de funcionamento das ag\u00eancias dificultam o alcance das metas: as unidades est\u00e3o funcionando em hor\u00e1rios reduzidos, muitos banc\u00e1rios est\u00e3o afastados por serem do grupo de risco, e muitos clientes n\u00e3o est\u00e3o indo \u00e0s ag\u00eancias, nem dispostos a atender os banc\u00e1rios por telefone. Tudo isso, somado ao medo das demiss\u00f5es promovidas pelo Ita\u00fa em plena pandemia, tem deixado os trabalhadores sobrecarregados, estressados e adoecendo\u201d, denunciou o dirigente.<\/p>\n<p>A COE Ita\u00fa cobra do banco a revis\u00e3o das metas do Agir, que est\u00e3o ultrapassando os 1.200 pontos. \u201cAs metas abusivas sempre foram um problema no setor financeiro, e o Sindicato sempre atuou tentando combater o problema. Mas agora o Ita\u00fa est\u00e1 passando dos limites. Exigir o cumprimento de 150% das metas nessas condi\u00e7\u00f5es totalmente adversas, e com o banco alegando baixa performance para demitir \u00e9 desumano. Vamos continuar cobrando que isso seja revisto\u201d, finalizou Jair Alves.<\/p>\n<h3>Campanha #QuemLucraN\u00e3oDemite<\/h3>\n<p>Hoje, quinta-feira (15), \u00e9 o Dia Nacional de Luta Contra as Demiss\u00f5es nos Bancos. A a\u00e7\u00e3o faz parte da campanha que ser\u00e1 feita por sindicatos de banc\u00e1rixs de todo o Brasil. O tuita\u00e7o de hoje ser\u00e1 \u00e0s 16h e quem participar deve usar as imagens e as frases nas suas contas do Twitter com a hashtag #QuemLucraN\u00e3oDemite.<\/p>\n<p>A campanha \u00e9 contra as demiss\u00f5es que est\u00e3o sendo promovidas pelos bancos Bradesco, Ita\u00fa, Mercantil e Santander, em desrespeito ao compromisso que estas institui\u00e7\u00f5es assumiram entre mar\u00e7o e abril de que n\u00e3o promoveriam demiss\u00f5es durante a pandemia.<\/p>\n<p><strong>Fonte: Contraf-CUT<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>N\u00e3o bastassem as demiss\u00f5es que est\u00e3o ocorrendo no Ita\u00fa, o banco est\u00e1 dobrando as metas exigidas dos trabalhadores pelo programa AGIR, ligado \u00e0 remunera\u00e7\u00e3o vari\u00e1vel dos funcion\u00e1rios, com uma s\u00e9rie de itens de vendas e atendimento a serem cumpridos. 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