{"id":9577,"date":"2020-09-02T03:10:12","date_gmt":"2020-09-02T06:10:12","guid":{"rendered":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/contraf-cut-negocia-aditivos-de-banco-de-horas-e-plr-com-o-santander\/"},"modified":"2020-09-02T03:10:12","modified_gmt":"2020-09-02T06:10:12","slug":"contraf-cut-negocia-aditivos-de-banco-de-horas-e-plr-com-o-santander","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/contraf-cut-negocia-aditivos-de-banco-de-horas-e-plr-com-o-santander\/","title":{"rendered":"Contraf-CUT negocia aditivos de banco de horas e PLR com o Santander"},"content":{"rendered":"

A Comiss\u00e3o de Organiza\u00e7\u00e3o dos Empregados do Santander negociou com o banco na segunda-feira (31) os aditivos de banco de horas negativas da pandemia e para o adiantamento de 100% da Participa\u00e7\u00e3o nos Lucros e\/ou Resultados (PLR) da regra b\u00e1sica da Fenaban.<\/p>\n

PLR<\/strong><\/h3>\n

O\u00a0banco pagar\u00e1 o total dos valores referentes \u00e0 PLR<\/a>\u00a0no dia 30 de setembro, juntamente com o sal\u00e1rio (j\u00e1 reajustado), assim como os vales refei\u00e7\u00e3o e alimenta\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

\u201cO adiantamento \u00e9 importante neste momento de pandemia. N\u00e3o \u00e9 o caso dos banc\u00e1rios, mas muitas categorias sofreram cortes de sal\u00e1rios. A renda familiar de alguns banc\u00e1rios pode ter sido afetada, pois pessoas de outras categorias ajudam a comp\u00f4-la\u201d, observou o secret\u00e1rio de Assuntos Socioecon\u00f4micos e representante da Confedera\u00e7\u00e3o Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT) na mesa de negocia\u00e7\u00f5es com o banco, Mario Raia.<\/p>\n

Banco de horas Covid-19<\/strong><\/h3>\n

Em raz\u00e3o do estado de calamidade p\u00fablica, as horas n\u00e3o trabalhadas entre 01.04.2020 e 31.12.2020 ser\u00e3o acumuladas em um banco de horas negativas. Estas horas ser\u00e3o submetidas a um regime especial para compensa\u00e7\u00e3o v\u00e1lido at\u00e9 31.12.2021. Sobre o saldo de horas negativas ser\u00e1 aplicado um redutor de 10% e o empregado poder\u00e1 utilizar at\u00e9 1\/3 do per\u00edodo de f\u00e9rias regulares para compensar eventual saldo negativo do banco de horas.<\/p>\n

A compensa\u00e7\u00e3o de horas somente ser\u00e1 realizada mediante acordo pr\u00e9vio entre o empregado e o gestor, com o objetivo de atender as necessidades do banco e do empregado. O empregado n\u00e3o poder\u00e1 trabalhar mais do que duas horas a mais por dia. O banco n\u00e3o poder\u00e1 impor aos gestores metas de compensa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

Se o empregado for desligado, por iniciativa da empresa sem justa causa, ou se desligar por aposentadoria e, por estes motivos, ficar impossibilitado de compensar as horas devedoras at\u00e9 o t\u00e9rmino do prazo previsto neste acordo, nenhum valor ser\u00e1 descontado.<\/p>\n

\u201cQuer\u00edamos que as horas n\u00e3o trabalhadas em decorr\u00eancia da pandemia fossem totalmente abonadas, como o banco faz na Espanha. Mas, entendemos que o\u00a0acordo<\/a>\u00a0\u00e9 satisfat\u00f3rio, uma vez que dar\u00e1 tranquilidade aos trabalhadores que fazem parte de grupos de risco, que poder\u00e3o fazer a compensa\u00e7\u00e3o durante todo o ano de 2021 e com desconto de 10% sobre o saldo de horas n\u00e3o trabalhadas\u201d, disse a coordenadora da COE, Maria Rosani.<\/p>\n

Funcion\u00e1rios demitidos<\/strong><\/h3>\n

A representa\u00e7\u00e3o dos trabalhadores reivindicou, ainda, que os valores descontados de funcion\u00e1rios demitidos neste per\u00edodo sejam ressarcidos. O banco informou que, n\u00e3o houve descontos para os demitidos at\u00e9 julho, devido \u00e0s negocia\u00e7\u00f5es que estavam em andamento com a COE. Disse que os valores descontados dos demitidos a partir de 1\u00ba de agosto ser\u00e3o ressarcidos.<\/p>\n

\u201cA restitui\u00e7\u00e3o dos valores descontados e a informa\u00e7\u00e3o de que n\u00e3o haver\u00e1 descontos das horas n\u00e3o compensadas \u00e9 um alento, mas nossa reivindica\u00e7\u00e3o \u00e9 para que o banco pare de demitir. Com a atual situa\u00e7\u00e3o de desemprego no pa\u00eds, j\u00e1 h\u00e1 dificuldade para a recoloca\u00e7\u00e3o no mercado de trabalho. Com a pandemia esse problema se agravou. \u00c9, no m\u00ednimo, desumano demitir trabalhadores neste per\u00edodo\u201d, disse Mario Raia.<\/p>\n

Assembleias<\/strong><\/h3>\n

Os aditivos de adiantamento de 100% da PLR e do banco de horas negativo, referente \u00e0s horas afastadas em decorr\u00eancia da pandemia ser\u00e3o levados para a aprova\u00e7\u00e3o em assembleias espec\u00edficas dos funcion\u00e1rios na pr\u00f3xima quinta-feira (3). Para os sindicatos que optarem por usar a plataforma disponibilizada pela Contraf-CUT, a vota\u00e7\u00e3o ser\u00e1 por meio eletr\u00f4nico, das 8h \u00e0s 20h. Um comunicado com as instru\u00e7\u00f5es jur\u00eddicas para a convoca\u00e7\u00e3o e realiza\u00e7\u00e3o da assembleia j\u00e1 foi enviado aos sindicatos e federa\u00e7\u00f5es.<\/p>\n

Fonte: Contraf-CUT<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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