{"id":5849,"date":"2019-01-04T17:02:34","date_gmt":"2019-01-04T19:02:34","guid":{"rendered":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/bancos-fecharam-1-540-postos-de-trabalho-no-brasil-nos-primeiros-onze-meses-de-2018\/"},"modified":"2019-01-04T17:02:34","modified_gmt":"2019-01-04T19:02:34","slug":"bancos-fecharam-1-540-postos-de-trabalho-no-brasil-nos-primeiros-onze-meses-de-2018","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/bancos-fecharam-1-540-postos-de-trabalho-no-brasil-nos-primeiros-onze-meses-de-2018\/","title":{"rendered":"Bancos fecharam 1.540 postos de trabalho no Brasil nos primeiros onze meses de 2018"},"content":{"rendered":"
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Os bancos fecharam 1.540 postos de trabalho no Brasil, de janeiro a novembro de 2018, de acordo com o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), levantamento efetuado pelo Minist\u00e9rio do Trabalho.<\/p>\n

Clique aqui<\/a> e veja a an\u00e1lise completa feito pelo Dieese.<\/p>\n

A an\u00e1lise por Setor de Atividade Econ\u00f4mica revela que a Caixa Econ\u00f4mica Federal foi respons\u00e1vel pelo fechamento de 1.058 postos no per\u00edodo, enquanto os \u201cBancos m\u00faltiplos com carteira comercial\u201d, categoria que engloba bancos como, Ita\u00fa Unibanco, Bradesco, Santander e Banco do Brasil, fecharam 640 postos.<\/p>\n

O estado do Rio de Janeiro registrou o maior saldo negativo no emprego banc\u00e1rio nos onze primeiros meses do ano, com 908 postos fechados, seguido do Paran\u00e1 e do Distrito Federal, com 287 e 235 postos fechados no per\u00edodo, respectivamente. S\u00e3o Paulo, com 59% das admiss\u00f5es e 58,5% dos desligamentos, teve saldo de 138 postos abertos, sendo o segundo maior saldo positivo no per\u00edodo da an\u00e1lise. O primeiro foi do Estado do Par\u00e1, com 229 postos abertos.<\/p>\n

Faixa Et\u00e1ria<\/strong><\/p>\n

Os bancos continuam concentrando suas contrata\u00e7\u00f5es nas faixas et\u00e1rias at\u00e9 29 anos (68,3%), em especial entre 18 e 24 anos (41,5%). No per\u00edodo, foram criadas 10.679 vagas para trabalhadores at\u00e9 29 anos. Acima de 30 anos, todas as faixas apresentaram saldo negativo (ao todo, foram -12.219 postos), com destaque para a faixa de 50 a 64 anos, com fechamento de 5.532 postos.<\/p>\n

Desigualdade entre Homens e Mulheres<\/strong><\/p>\n

As 13.181 mulheres admitidas nos bancos nos primeiros onze meses de 2018 receberam, em m\u00e9dia, R$ 3.684,21. Esse valor corresponde a 74,9% da remunera\u00e7\u00e3o m\u00e9dia auferida pelos 14.131 homens contratados no per\u00edodo. Constata-se a diferen\u00e7a de remunera\u00e7\u00e3o entre homens e mulheres tamb\u00e9m nos desligamentos. As 14.323 mulheres desligadas dos bancos recebiam, em m\u00e9dia, R$ 5.639,84, o que representou 75,6% da remunera\u00e7\u00e3o m\u00e9dia dos 14.529 homens desligados dos bancos.<\/p>\n

Reflexos da Reforma Trabalhista nos dados do CAGED<\/strong><\/p>\n

As demiss\u00f5es sem justa causa representaram 55,9% do total de desligamentos no setor banc\u00e1rio, entre janeiro e novembro de 2018. As sa\u00eddas a pedido do trabalhador representaram 35,6% dos desligamentos. Nesse per\u00edodo, foram registrados, ainda, 109 casos de demiss\u00e3o por acordo entre empregado e empregador, modalidade de demiss\u00e3o criada a partir da Lei 13.467\/2017, a Reforma Trabalhista, em vig\u00eancia desde novembro de 2017. A remunera\u00e7\u00e3o m\u00e9dia dos desligados por essa modalidade foi de R$ 8.856,61.<\/p>\n<\/div>\n

Fonte: Contraf-CUT<\/strong><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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