Os banc\u00e1rios se re\u00fanem nesta sexta-feira (8), \u00e0s 10h, com o Santander, em S\u00e3o Paulo, para cobrar o fim das demiss\u00f5es, da rotatividade e das terceiriza\u00e7\u00f5es, bem como reivindicar mais contrata\u00e7\u00f5es para melhorar as condi\u00e7\u00f5es de trabalho. A reuni\u00e3o foi agendada pelo Sindicato dos Banc\u00e1rios de S\u00e3o Paulo.<\/p>\n
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Apesar do lucro l\u00edquido de R$ 4,3 bilh\u00f5es nos nove primeiros meses deste ano, o banco espanhol extinguiu 3.414 empregos no mesmo per\u00edodo, o que \u00e9 injustific\u00e1vel para a Contraf-CUT. Apenas no terceiro trimestre, a institui\u00e7\u00e3o lucrou R$ 1,4 bilh\u00e3o, mas fechou 1.124 postos de trabalho. J\u00e1 nos \u00faltimos 12 meses, a redu\u00e7\u00e3o alcan\u00e7ou 4.542 vagas, uma queda de 8,2% no quadro de funcion\u00e1rios que fechou setembro em 50.578.<\/p>\n
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Esse corte de 3.414 empregos, somados com as 975 vagas extintas em dezembro do ano passado, por ocasi\u00e3o das demiss\u00f5es em massa, totaliza 4.389 postos de trabalho a menos nos \u00faltimos dez meses, chegando bem perto do boato que circulou na v\u00e9spera do Natal de que o Santander cortaria 5 mil empregos. E boatos com novos cortes rondam as unidades do banco, tirando o sono dos funcion\u00e1rios neste final de ano.<\/p>\n
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Segundo estudo do Dieese, o retorno sobre o patrim\u00f4nio l\u00edquido m\u00e9dio foi de 11,1, que \u00e9 um resultado altamente positivo. As receitas de presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os e tarifas banc\u00e1rias alcan\u00e7aram R$ 7,828 bilh\u00f5es, com alta de 9,3% em rela\u00e7\u00e3o aos nove primeiros meses de 2012. Somente com essa receita, o Santander cobre 148% do total de despesas de pessoal do banco (inclusive PLR). No mesmo per\u00edodo do ano passado, a cobertura foi de 131%. As despesas de pessoal, no per\u00edodo, tiveram queda de 2,8%, fruto do corte de empregos no per\u00edodo.<\/p>\n
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Milh\u00f5es para executivos\u00a0<\/strong><\/p>\n \u00a0<\/p>\n \u201cEnquanto milhares de trabalhadores e trabalhadoras perdem seus empregos, altos executivos ganham milh\u00f5es de reais por ano, o que \u00e9 totalmente descabido e inaceit\u00e1vel\u201d, denuncia a funcion\u00e1ria do Santander e secret\u00e1ria de Mulheres da Contraf-CUT, Deise Recoaro.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n Segundo levantamento do Dieese, cada diretor do Santander embolsou em m\u00e9dia R$ 5,62 milh\u00f5es por ano em 2012, o que significa 119,2 vezes o sal\u00e1rio do caixa. Para ganhar a remunera\u00e7\u00e3o mensal desse executivo, o caixa do banco tem que trabalhar 10 anos.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n \u00a0<\/p>\n Santander quer cortar mais<\/strong><\/p>\n \u00a0<\/p>\n Essa realidade vai piorar ainda mais diante do an\u00fancio de \u201cmelhorar a efici\u00eancia dos custos\u201d feito pelo presidente global do Santander, Javier Mar\u00edn, durante teleconfer\u00eancia ocorrida no dia 24 de outubro para apresentar o balan\u00e7o dos primeiros nove meses do ano. \u201cO acordo coletivo deu um aumento de 8% no Brasil\u201d, disse ele indignando e revoltando os banc\u00e1rios.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n O programa do Santander prev\u00ea uma redu\u00e7\u00e3o de custos de 1 bilh\u00e3o de euros at\u00e9 2016 em todo mundo. O Brasil deve responder por 40% dos cortes, a maior parte desse valor. Isso significa que o banco quer reduzir as despesas da filial brasileira em cerca de 400 milh\u00f5es de euros (R$ 1,2 bilh\u00e3o) at\u00e9 2016. O objetivo do banco \u00e9 cortar e \u201cfazer o mesmo com menos\u201d. Pode?<\/p>\n \u00a0<\/p>\n \u201cO resultado no Brasil representou 24% do lucro mundial do Santander at\u00e9 setembro. Na Espanha, mesmo em crise financeira, onde o banco obteve 7% do resultado, n\u00e3o ocorre essa sangria de empregos. Os brasileiros n\u00e3o podem ser tratados como banc\u00e1rios de segunda classe\u201d, salienta o funcion\u00e1rio do banco e secret\u00e1rio de Rela\u00e7\u00f5es Internacionais da Contraf-CUT, M\u00e1rio Raia.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n \u00a0<\/p>\n Luta pelo emprego<\/strong><\/p>\n \u00a0<\/p>\n O emprego foi tamb\u00e9m o tema principal da reuni\u00e3o da Comiss\u00e3o de Organiza\u00e7\u00e3o dos Empregados (COE) do Santander, realizada nesta quinta-feira (7), na sede da Contraf-CUT, na capital paulista, com a participa\u00e7\u00e3o de mais de 60 dirigentes de sindicatos e federa\u00e7\u00f5es de todo pa\u00eds.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n Os representantes sindicais denunciaram a crueldade das demiss\u00f5es que n\u00e3o param, a car\u00eancia de pessoal, a sobrecarga de trabalho, a cobran\u00e7a de metas abusivas, o ass\u00e9dio moral, o adoecimento de funcion\u00e1rios e o fechamento de ag\u00eancias.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n Funcion\u00e1rios da Scor, terceirizada contratada pelo Santander, est\u00e3o sendo pressionados a pedir demiss\u00e3o com a promessa de contrata\u00e7\u00e3o pela Service Bank, em S\u00e3o Paulo. O banco rompeu o contrato com a Scor. \u201cMuitos s\u00e3o funcion\u00e1rios h\u00e1 v\u00e1rios anos e perder\u00e3o todos os direitos que receberiam caso sejam demitidos, como a multa do FGTS e a op\u00e7\u00e3o de sacar o fundo de garantia\u201d, denuncia a diretora executiva do Sindicato dos Banc\u00e1rios de S\u00e3o Paulo e coordenadora da COE do Santander, Maria Rosani.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n Ap\u00f3s debates, foi reafirmada a luta pelo emprego e a necessidade de continuar exigindo a presen\u00e7a de funcion\u00e1rios do banco como prepostos nas homologa\u00e7\u00f5es junto aos sindicatos, ao inv\u00e9s de terceirizados para reduzir custos e ampliar a precariza\u00e7\u00e3o do trabalho.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n \u201cO Santander tem que rever o modelo de gest\u00e3o. N\u00e3o ser\u00e1 cortando custos que o banco vai crescer, mas sim com amplia\u00e7\u00e3o dos empregos, com melhoria das condi\u00e7\u00f5es de trabalho, com valoriza\u00e7\u00e3o dos funcion\u00e1rios e com atendimento de qualidade aos clientes\u201d, conclui Deise.<\/p>\n \u00a0<\/p>\n Fonte: Contraf-CUT com Seeb S\u00e3o Paulo<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Os banc\u00e1rios se re\u00fanem nesta sexta-feira (8), \u00e0s 10h, com o Santander, em S\u00e3o Paulo, para cobrar o fim das demiss\u00f5es, da rotatividade e das terceiriza\u00e7\u00f5es, bem como reivindicar mais contrata\u00e7\u00f5es para melhorar as condi\u00e7\u00f5es de trabalho. 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