{"id":15644,"date":"2024-08-08T14:13:01","date_gmt":"2024-08-08T17:13:01","guid":{"rendered":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/itau-unibanco-lucro-recorde-e-falta-de-respeito-aos-trabalhadores\/"},"modified":"2024-08-08T14:13:01","modified_gmt":"2024-08-08T17:13:01","slug":"itau-unibanco-lucro-recorde-e-falta-de-respeito-aos-trabalhadores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/itau-unibanco-lucro-recorde-e-falta-de-respeito-aos-trabalhadores\/","title":{"rendered":"Ita\u00fa Unibanco: Lucro recorde e falta de respeito aos trabalhadores"},"content":{"rendered":"<p>No primeiro semestre de 2024, o Ita\u00fa Unibanco atingiu um lucro l\u00edquido recorrente gerencial de R$ 19,843 bilh\u00f5es, representando um aumento de 15,5% em rela\u00e7\u00e3o ao mesmo per\u00edodo de 2023. No segundo trimestre de 2024, o lucro l\u00edquido gerencial foi de R$ 10,072 bilh\u00f5es, uma alta de 3,1% em rela\u00e7\u00e3o ao trimestre anterior. Esse desempenho foi impulsionado pelo crescimento da margem financeira com clientes, resultado de TVM, e redu\u00e7\u00e3o das despesas com PDD e capta\u00e7\u00e3o. A carteira de cr\u00e9dito do banco tamb\u00e9m cresceu, atingindo R$ 1,254 trilh\u00f5es, com destaque para opera\u00e7\u00f5es de cr\u00e9dito pessoal, ve\u00edculos e imobili\u00e1rio.<\/p>\n<p>Apesar dos resultados financeiros robustos, a situa\u00e7\u00e3o dos trabalhadores do banco se mostra preocupante. Valeska Pincovai, coordenadora da COE Ita\u00fa, expressou preocupa\u00e7\u00e3o com a postura do banco em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 manuten\u00e7\u00e3o dos postos de trabalho. &#8220;Com um lucro alt\u00edssimo desses, o banco tem condi\u00e7\u00f5es de manter os postos de trabalho, ali\u00e1s, criar novos ao inv\u00e9s de eliminar, como vem fazendo. N\u00e3o precisa terceirizar e precarizar o trabalho como vem acontecendo em diversas \u00e1reas,&#8221; afirmou.<\/p>\n<p>As declara\u00e7\u00f5es de Valeska destacam a contradi\u00e7\u00e3o entre os lucros recordes e as condi\u00e7\u00f5es de trabalho dos banc\u00e1rios. Segundo ela, &#8220;Este lucro \u00e9 gra\u00e7as ao trabalho dos banc\u00e1rios e banc\u00e1rias que v\u00eam cada vez mais adoecendo nos locais de trabalho por press\u00e3o e metas abusivas.&#8221;<\/p>\n<p>Al\u00e9m disso, Valeska chamou a aten\u00e7\u00e3o para a necessidade de uma responsabilidade social aut\u00eantica por parte do Ita\u00fa. &#8220;O Ita\u00fa pode fazer diferen\u00e7a valorizando seus trabalhadores, respeitando e principalmente atendendo as nossas reivindica\u00e7\u00f5es da Campanha Nacional, que s\u00e3o justas! O Ita\u00fa precisa ter responsabilidade social de verdade, e n\u00e3o somente apresentar nos comerciais de TV, para fazer para toda popula\u00e7\u00e3o brasileira acreditar que ele tem,&#8221; ressaltou a coordenadora da COE Ita\u00fa.<\/p>\n<p>O relat\u00f3rio financeiro do Ita\u00fa revela que, apesar do crescimento da receita com presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os e tarifas banc\u00e1rias, que somou cerca de R$ 24,405 bilh\u00f5es, o banco fechou 1.785 postos de trabalho nos \u00faltimos doze meses. Ao final do segundo trimestre de 2024, a holding contava com 86.293 empregados no pa\u00eds e fechou 175 ag\u00eancias f\u00edsicas em um ano.<\/p>\n<p>Valeska concluiu afirmando que o banco precisa fazer sua parte para o crescimento do pa\u00eds, gerando mais empregos. &#8220;Passou da hora do banco fazer sua parte para o crescimento do pa\u00eds, gerando mais empregos,&#8221; disse. \u201cOs trabalhadores do Ita\u00fa esperam que, diante dos resultados financeiros positivos, o banco adote uma postura mais favor\u00e1vel aos seus funcion\u00e1rios, promovendo a valoriza\u00e7\u00e3o e melhores condi\u00e7\u00f5es de trabalho\u201d, finalizou.<\/p>\n<p><strong>Fonte: Contraf-CUT<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>No primeiro semestre de 2024, o Ita\u00fa Unibanco atingiu um lucro l\u00edquido recorrente gerencial de R$ 19,843 bilh\u00f5es, representando um aumento de 15,5% em rela\u00e7\u00e3o ao mesmo per\u00edodo de 2023. 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