Em reuni\u00e3o ocorrida nesta segunda-feira (21), com a Contraf-CUT, federa\u00e7\u00f5es e sindicatos, na Cidade de Deus, em Osasco (SP), o Bradesco anunciou mudan\u00e7as no plano de previd\u00eancia complementar dos funcion\u00e1rios. As entidades consideraram positiva a iniciativa de dialogar com o movimento sindical, mas criticaram o fato de o banco n\u00e3o abrir espa\u00e7o para estabelecer um processo de negocia\u00e7\u00e3o sobre as altera\u00e7\u00f5es.<\/p>\n
Os representantes do Bradesco fizeram uma apresenta\u00e7\u00e3o para os dirigentes sindicais, expondo os principais pontos do novo plano. Apesar dos esclarecimentos, ainda persistem muitas d\u00favidas sobre as mudan\u00e7as e as entidades solicitaram o regulamento do novo plano, que o banco ficou de entregar nos pr\u00f3ximos dias, o que permitir\u00e1 uma avalia\u00e7\u00e3o mais precisa das altera\u00e7\u00f5es e se, de fato, elas trazem mudan\u00e7as \u201cfavor\u00e1veis\u201d, como alega o banco, para os trabalhadores.<\/p>\n
Eles disseram que o banco quer come\u00e7ar a divulgar as mudan\u00e7as para todos os funcion\u00e1rios j\u00e1 na semana que vem e que elas devem valer a partir do m\u00eas de outubro deste ano.<\/p>\n
\u201cO di\u00e1logo \u00e9 importante, mas ficou claro para n\u00f3s que alguns itens s\u00e3o question\u00e1veis. Por isso, \u00e9 fundamental analisar o regulamento, estabelecer um processo de negocia\u00e7\u00e3o e garantir a participa\u00e7\u00e3o dos funcion\u00e1rios na gest\u00e3o\u201d, afirma Elaine C\u00fatis, coordenadora da Comiss\u00e3o de Organiza\u00e7\u00e3o dos Empregados (COE) do Bradesco, que assessora a Contraf-CUT nas negocia\u00e7\u00f5es com o banco.<\/p>\n
Participou da reuni\u00e3o o especialista em previd\u00eancia complementar Jos\u00e9 Ricardo Sasseron, que \u00e9 vice-presidente da Associa\u00e7\u00e3o Nacional dos Participantes dos Fundos de Pens\u00e3o (Anapar) e ex-diretor eleito da Previ. \u201c\u00c9 fundamental a abertura de um processo de negocia\u00e7\u00e3o com o movimento sindical para garantir aos trabalhadores a possibilidade de optar pelas melhores condi\u00e7\u00f5es para o seu plano de previd\u00eancia complementar\u201d, enfatiza Sasseron, que \u00e9 tamb\u00e9m diretor da Contraf-CUT.<\/p>\n
Atualmente, cerca de 40% dos funcion\u00e1rios do Bradesco s\u00e3o participantes do plano de previd\u00eancia, conhecido como quatro por quatro. \u201cMais colegas podiam participar, o que n\u00e3o ocorre por causa da falta de divulga\u00e7\u00e3o do banco para aumentar a ades\u00e3o dos funcion\u00e1rios\u201d, critica Elaine.<\/p>\n
\u201cVamos esperar ter o acesso ao regulamento do banco para avaliar as mudan\u00e7as no plano de previd\u00eancia e fazer os estudos t\u00e9cnicos necess\u00e1rios\u201d, ressalta a diretora da Contraf-CUT, salientando a import\u00e2ncia da negocia\u00e7\u00e3o e destacando que novas informa\u00e7\u00f5es ser\u00e3o depois comunicadas para as entidades sindicais.<\/p>\n
\u201cOrientamos os trabalhadores para que n\u00e3o tomem nenhuma iniciativa antes de sanar todas as d\u00favidas existentes e que n\u00e3o saquem as suas reservas j\u00e1 constitu\u00eddas no atual plano, uma vez que o mesmo possui condi\u00e7\u00f5es j\u00e1 asseguradas e cada participante poder\u00e1 escolher a melhor op\u00e7\u00e3o quando da data da aposentadoria\u201d, conclui Elaine.<\/p>\n
Fonte: Contraf-CUT com Seeb S\u00e3o Paulo<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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