{"id":14857,"date":"2023-12-27T16:59:29","date_gmt":"2023-12-27T19:59:29","guid":{"rendered":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/itau-se-compromete-a-melhorar-comunicacao-e-facilitar-envio-de-documentos-para-o-inss\/"},"modified":"2023-12-27T16:59:29","modified_gmt":"2023-12-27T19:59:29","slug":"itau-se-compromete-a-melhorar-comunicacao-e-facilitar-envio-de-documentos-para-o-inss","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/itau-se-compromete-a-melhorar-comunicacao-e-facilitar-envio-de-documentos-para-o-inss\/","title":{"rendered":"Ita\u00fa se compromete a melhorar comunica\u00e7\u00e3o e facilitar envio de documentos para o INSS"},"content":{"rendered":"

No \u00faltimo dia 20 de dezembro, o\u00a0Sindicato dos Banc\u00e1rios de S\u00e3o Paulo se reuniu com representante das \u00e1reas de Rela\u00e7\u00f5es Sindicais e de Licen\u00e7as do Banco Ita\u00fa, com o objetivo de\u00a0cobrar solu\u00e7\u00f5es para uma s\u00e9rie de problemas que banc\u00e1rias e banc\u00e1rios vem enfrentando.<\/p>\n

Na reuni\u00e3o, o banco se comprometeu a melhorar a comunica\u00e7\u00e3o, por meio da produ\u00e7\u00e3o de uma cartilha, para informar os trabalhadores sobre o fluxo do encaminhamento de documentos necess\u00e1rios para o afastamento via INSS.<\/p>\n

Este foi um dos encaminhamentos definidos e que ocorrem ap\u00f3s encontros anteriores entre o Grupo de Trabalho (GT) de Sa\u00fade do Ita\u00fa com a dire\u00e7\u00e3o do banco, e entre a Federa\u00e7\u00e3o dos Trabalhadores do Ramo Financeiro dos Estados do Rio de Janeiro e Esp\u00edrito Santo (Fetraf RJ\/ES) com Simone Dias e Gustavo Fernandes, representantes da Ger\u00eancia de Rela\u00e7\u00f5es Sindicais do Banco Ita\u00fa, realizada no dia 19 de dezembro.<\/span><\/p>\n

Confira os pontos debatidos na reuni\u00e3o:<\/span><\/p>\n

Demiss\u00e3o de adoecidos<\/strong><\/h2>\n

Na reuni\u00e3o, os representantes dos trabalhadores alertaram que est\u00e1 aumentando muito o n\u00famero de banc\u00e1rios adoecidos que est\u00e3o sendo demitidos quando retornam do afastamento.<\/p>\n

O banco se comprometeu a agendar nova reuni\u00e3o para tratar especificamente deste ponto, quando o Sindicato ir\u00e1 apresentar os casos de seu conhecimento.<\/p>\n

Problemas na marca\u00e7\u00e3o de per\u00edcias<\/strong><\/h2>\n

Tamb\u00e9m foram alertados problemas na marca\u00e7\u00e3o de per\u00edcias: o banco n\u00e3o agenda per\u00edcia e n\u00e3o avisa o trabalhador, que fica no preju\u00edzo, porque a n\u00e3o marca\u00e7\u00e3o atrasa o processo de reconhecimento da doen\u00e7a (ou n\u00e3o reconhecimento e posterior recurso), e do pagamento do benef\u00edcio.<\/p>\n

Os representantes do banco responderam que t\u00eam dificuldade em acessar o sistema do INSS, por isso n\u00e3o marcam a data certa, o que acaba resultando em transtornos. Mas se comprometeram a ajustar internamente para que n\u00e3o ocorram mais perdas de prazo na marca\u00e7\u00e3o da per\u00edcia.<\/p>\n

Os representantes dos trabalhadores enfatizaram que est\u00e3o em negocia\u00e7\u00e3o com o governo para cobrar melhorias no sistema do INSS.<\/p>\n

Emiss\u00e3o da DUT<\/strong><\/h2>\n

Foram frisados problemas na emiss\u00e3o da Declara\u00e7\u00e3o do \u00daltimo Dia de Trabalho (DUT), como n\u00e3o emiss\u00e3o do documento por parte do banco, conforme a Conven\u00e7\u00e3o Coletiva de Trabalho; e emiss\u00e3o com erros. O banco respondeu que est\u00e1 trabalhando na melhoria do sistema.<\/p>\n

Encaminhamento de documentos<\/strong><\/h2>\n

O banco informou que est\u00e1 trabalhando em um sistema para que o banc\u00e1rio consiga encaminhar, sem depender do gestor, documentos como, por exemplo, o resultado do exame de retorno.<\/p>\n

Descontos no sal\u00e1rio<\/strong><\/h2>\n

O desconto no sal\u00e1rio feito antes mesmo de o trabalhador afastado receber do INSS foi outro ponto destacado.<\/p>\n

O banco alegou que os banc\u00e1rios n\u00e3o encaminham os documentos necess\u00e1rios, por isso os descontos s\u00e3o efetuados. Os representantes dos trabalhadores rebateram que isto se deve \u00e0 falta de orienta\u00e7\u00e3o. Al\u00e9m disso, muitos banc\u00e1rios afirmam que, ap\u00f3s abrir chamado, n\u00e3o h\u00e1 retorno da Central Pessoas, a \u00e1rea respons\u00e1vel por dar suporte ao trabalhador nestas quest\u00f5es.<\/p>\n

Na reuni\u00e3o, os representantes do banco afirmaram que est\u00e3o trabalhando em melhorias, mas alegaram que informam aos trabalhadores.<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

Acesso negado ao IU Conceta<\/strong><\/h2>\n

Os representantes dos trabalhadores banc\u00e1rios tamb\u00e9m reportaram queixas dos trabalhadores sobre impossibilidade de acessar o IU Conecta quando ficam muito tempo afastados. Com isto, n\u00e3o conseguem cadastrar o atestado no sistema.<\/p>\n

Os representantes do banco responderam que eles perdem o acesso ao sistema porque n\u00e3o atualizam o cadastro. Os representantes do Sindicato pediram ent\u00e3o que seja melhorada a comunica\u00e7\u00e3o a fim de informar sobre a import\u00e2ncia deste procedimento.<\/p>\n

Descontos em folha para afastados<\/strong><\/h2>\n

Tamb\u00e9m foi cobrado para que sejam melhoradas informa\u00e7\u00f5es dos descontos em folha; e tamb\u00e9m que os trabalhadores sejam alertados que o desconto do Imposto de Renda \u00e9 feito no final, quando h\u00e1 a devolu\u00e7\u00e3o dos valores antecipados pelo banco.<\/p>\n

Um exemplo seria colocar um aviso no holerite, lembrando que o IR n\u00e3o \u00e9 descontado da antecipa\u00e7\u00e3o, e sim nos acertos, ap\u00f3s os banc\u00e1rios passarem na primeira per\u00edcia. Essa informa\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m pode constar na cartilha de orienta\u00e7\u00f5es.<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

*com informa\u00e7\u00f5es do\u00a0Sindicato dos Banc\u00e1rios de S\u00e3o Paulo<\/em><\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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