Depois de muita cobran\u00e7a da Confedera\u00e7\u00e3o Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT), por meio da Comiss\u00e3o Executiva dos Empregados (CEE) da Caixa, a primeira reuni\u00e3o do Grupo de Trabalho (GT) de Promo\u00e7\u00e3o por M\u00e9rito, comiss\u00e3o parit\u00e1ria formada por representantes da Caixa e dos empregados, foi realizada por videoconfer\u00eancia nesta quarta-feira (16). Por\u00e9m, terminou sem acordo.<\/p>\n
Desde o fim da Campanha Nacional 2020, os representantes dos trabalhadores tentam agendar uma data, sempre cancelada ou adiada pelo banco p\u00fablico. A urg\u00eancia para o in\u00edcio das discuss\u00f5es \u00e9 motivada pela proximidade do final do ano, j\u00e1 que este GT discute as formas de avalia\u00e7\u00e3o que ser\u00e3o levadas em considera\u00e7\u00e3o para os empregados receberem o Delta no ano seguinte.<\/p>\n
Em fun\u00e7\u00e3o do curto prazo, que na pr\u00e1tica inviabiliza a divulga\u00e7\u00e3o dos crit\u00e9rios aos empregados, adequa\u00e7\u00e3o de sistemas e atualiza\u00e7\u00e3o de normativos, os representantes dos empregados apresentaram a proposta de que todos os empregados que n\u00e3o estivessem enquadrados nos impedimentos previstos pelo RH 176 fossem contemplados com o Delta. \u201cN\u00f3s n\u00e3o estamos num ano de avalia\u00e7\u00e3o dos empregados. N\u00f3s estamos num ano de reconhecimento por todo o trabalho feito durante a pandemia. Como a empresa quer dizer que os empregados que est\u00e3o trabalhando em jornadas extenuantes e cobrados por metas n\u00e3o merecem Delta?\u201d, questionou Fabiana Uehara Proscholdt, secret\u00e1ria da Cultura da Contraf-CUT e coordenadora da CEE\/Caixa.<\/p>\n
A Caixa negou e defendeu a aplica\u00e7\u00e3o da Gest\u00e3o de Desempenho de Pessoas (GDP), que tamb\u00e9m s\u00f3 teve os crit\u00e9rios definidos recentemente, o que prejudica os empregados, por seu potencial excludente. A proposta foi negada pelos representantes dos trabalhadores. \u201cComo os crit\u00e9rios da GDP n\u00e3o s\u00e3o objeto de discuss\u00e3o, n\u00e3o podemos aceitar sua aplica\u00e7\u00e3o integral na promo\u00e7\u00e3o por m\u00e9rito\u201d, lembrou Jo\u00e3o Paulo Pierozan, coordenador da representa\u00e7\u00e3o dos empregados no GT.<\/p>\n
Uma nova reuni\u00e3o ser\u00e1 marcada para a defini\u00e7\u00e3o desses crit\u00e9rios. \u201cN\u00f3s estamos muito preocupados com o curto prazo que temos para discutir os crit\u00e9rios. \u00c9 importante lembrar que temos t\u00e3o pouco tempo por culpa exclusivamente da Caixa, que desmarcou v\u00e1rias reuni\u00f5es desde setembro\u201d, completou Carlos Augusto Silva, o Pipoca, da representa\u00e7\u00e3o dos empregados no GT.<\/p>\n
Para Elvira Ribeiro Madeira, membra do GT, a atitude da Caixa mostra a incoer\u00eancia da alta dire\u00e7\u00e3o da Caixa, que fala sobre a valoriza\u00e7\u00e3o dos empregados, mas n\u00e3o confirma este sentimento com atitudes. \u201cEst\u00e1 na hora de sair da ret\u00f3rica e reconhecer efetivamente o trabalho dos empregados.\u201d<\/p>\n
Forma de progress\u00e3o no Plano de Cargos e Sal\u00e1rios (PCS), junto com a promo\u00e7\u00e3o por antiguidade \u2013 que \u00e9 devida ao empregado a cada dois anos \u2013 a promo\u00e7\u00e3o por merecimento deixou de ser aplicada em 1996. Ap\u00f3s 1998, a situa\u00e7\u00e3o agravou-se, pois os empregados admitidos a partir desta data foram enquadrados em um novo PCS, que, na carreira administrativa, possu\u00eda apenas 15 refer\u00eancias.<\/p>\n
Assim, a \u00faltima refer\u00eancia do PCS, que seria alcan\u00e7ada pelo empregado somente ap\u00f3s 30 anos de trabalho, considerando as promo\u00e7\u00f5es por antiguidade a cada dois anos e a aus\u00eancia da promo\u00e7\u00e3o por merecimento, era apenas R$ 850,00 maior que a refer\u00eancia de ingresso na Caixa.<\/p>\n
Em 2008, os empregados conquistaram a unifica\u00e7\u00e3o dos PCS de quem foi admitido antes e depois de 1998, ampliando o teto e restabelecendo as promo\u00e7\u00f5es por merecimento.<\/p>\n
O novo PCS, atualmente em vig\u00eancia, conta com 48 refer\u00eancias, sendo a inicial (201) R$ 3.000,00 e a \u00faltima (248) R$ 8.763,00, diferen\u00e7a de R$ 5.763,00 entre a refer\u00eancia final e a inicial. Considerando a concess\u00e3o de um Delta merecimento a cada ano e o Delta por antiguidade a cada dois anos, o empregado pode alcan\u00e7ar o topo do novo PCS ap\u00f3s 32 anos trabalhados na Caixa.<\/p>\n
Fonte: Contraf-CUT<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Depois de muita cobran\u00e7a da Confedera\u00e7\u00e3o Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf-CUT), por meio da Comiss\u00e3o Executiva dos Empregados (CEE) da Caixa, a primeira reuni\u00e3o do Grupo de Trabalho (GT) de Promo\u00e7\u00e3o por M\u00e9rito, comiss\u00e3o parit\u00e1ria formada por representantes da Caixa e dos empregados, foi realizada por videoconfer\u00eancia nesta quarta-feira (16). Por\u00e9m, terminou sem […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":10160,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-10161","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10161","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10161"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10161\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10160"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10161"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10161"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/hostnetart.com.br\/baixada\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10161"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}